COLUMN 06 — SALARY
設計事務所の給与相場
2026年版
香川・東京 共通 / 河添建築事務所 / 2026.05
設計事務所の給与は「なぜ低い」と言われるのか
設計事務所の給与は「低い」と言われることがある。その背景には、小規模事務所が多く、業務量に対して収益が出にくい構造があることが一因だ。しかし実態は事務所によって大きく異なる。
経験・資格・事務所の規模によって幅があり、一律に「低い」とは言えない。重要なのは、給与の絶対値よりも「何を学べるか」「どれだけ成長できるか」という視点だ。特に若い時期の設計事務所経験は、後のキャリアの土台になる。
職種別・地域別の給与目安
※ 河添建築事務所では、給与は経験・スキル・資格に応じて面談のうえ決定します。
給与を上げるには何が必要か
設計事務所で給与を上げるために最も直接的に効くのは「一級建築士の取得」だ。二級建築士から一級建築士への移行で、月給が3〜8万円上がるケースは多い。
資格以外では、CADのスキルレベル・担当できる業務の幅・プロジェクトをどれだけ自律的に動かせるか、が評価に直結する。「言われたことをやる」から「自分で考えて動く」にシフトすることが給与アップの条件になる。
よくある質問
Q. 設計事務所の正社員の平均年収はいくらですか？
小規模設計事務所の正社員の平均年収は300万〜500万円程度です。経験・資格・拠点（東京/地方）によって大きく差があります。一級建築士を取得して実務経験を積むと500万円以上になるケースも増えます。
Q. CADオペレーターの給与は建築設計スタッフより低いですか？
入社当初はCADオペレーターの方が低い場合が多いですが、経験とスキル次第で大きく変わります。設計補助・意匠設計の業務も担うようになれば、給与は設計スタッフと同水準になることも多いです。
Q. 東京と高松では設計事務所の給与はどのくらい違いますか？
東京の方が月給で2〜5万円程度高い傾向にありますが、生活コストも東京の方が高いため、実質的な可処分所得の差はあまりないケースも多いです。香川・高松は家賃・物価が低く、同じ給与でも豊かに暮らせる面があります。
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— 河添建築事務所 採用担当